El valor de los comentarios de los empleados es fundamental para el éxito de una empresa u organización. Los comentarios de los empleados pueden ofrecer conocimientos empresariales únicos sobre el liderazgo. La retroalimentación es esencial para el ambiente de trabajo; cuando se hace correctamente, puede mejorar la cultura del desempeño. Lo mejor es escuchar los comentarios de los empleados sin frustrarse ni emocionarse. Permitir la posibilidad de que...
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