Juiceboxes 和 Nickelodeon 重播？不，再试一次。Z 世代，也称为 iGen 或 homelanders，已经长大成人。进入劳动力市场。并改变了对工作满意度的定义。Z 世代在工作中到底想要什么——你如何才能满足它？让我们先了解一下他们与上一代人有何不同……
阅读更多您的组织在第一季度取得了出色的成绩——恭喜！现在再来一遍。没有压力，对吧？创造短暂的高生产力相对容易实现：提供现金奖励或其他类型的非常理想的有形奖励，员工通常会提高他们的努力程度。暂时的。但您如何维持……
阅读更多有没有注意到，有些员工只做最低限度的工作以避免被解雇，而另一些员工则一直超出你的预期？他们表现上的差异被称为“自由裁量努力”。简单来说，自由裁量努力就是员工在需要时可以付出的努力，以超越要求。如果……
阅读更多夏天就要到了。你知道这意味着什么吗……假期。孩子们放假了，而 7 月通常是家庭旅行的高峰期。计划外的缺勤。在夏季，神秘、自发的员工“疾病”增多。（换句话说，员工可能会即兴休“心理健康假”。）业务激增。对于……
阅读更多“如果我们错过最后期限，这位客户会非常不高兴的。”“你必须加快速度。”“来吧，你能做到的……”当你的公司面临这种情况时，你激励团队的努力真的能激发他们的斗志吗？还是你听起来只是像查理·布朗的老师？无休止地重复……
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