充分利用下一次招聘会的四种方法
害怕那场招聘会吗?
我们明白。招聘会让人不舒服、有压力,而且 很多 努力工作是成功的必要条件。但如果你正确利用它,招聘会可以帮助你拓宽人脉,甚至可能带来面试机会。
所以不要害怕招聘会;拥抱它——并为成功做好准备。在参加下一次招聘会之前,请利用 Exact Staff 的提示充分利用它:
制定策略。
- 研究潜在雇主。 雇主对那些明显做好功课的求职者印象最深刻。在招聘会前,花些时间研究目标公司,这样你就可以在招聘会上明智地谈论它们。
- 设定明确的目标。 您希望通过参加招聘会实现什么目标?为自己设定目标——无论是与目标公司的人力资源经理交谈、了解更多工作职能还是获得面试机会——并以此指导您的活动。
- 努力向上。 确定您要拜访哪些雇主并确定优先顺序。计划在您有机会“热身”之后,但在您完全筋疲力尽之前,联系您最有希望的雇主。
集结你的武器库。
- 制作多个版本的简历。 招聘会上会有什么样的雇主?你对什么类型的职位感兴趣?考虑目标公司和职位的范围,并制定几个版本的简历以适应这些范围。
- 收集支持文件。 为任何情况做好准备——包括即兴面试——携带以下材料:名片(附上你的专业网站和社交媒体资料的链接);成绩单(针对应届毕业生);简历、求职信、推荐信和推荐信的副本(仅应要求提供);以及工作样本(如果适用)。
- 带上一些小吃和饮料。 招聘会消耗你的精力和体力。带上一些便携的小零食(不要含糖和咖啡因)来保持你的精力和热情。
强迫自己走出舒适区。 即使您自称是“社交达人”,参加招聘会也可能是一种令人生畏的经历。要充分利用这次活动,请执行以下操作:
- 预计会出现不适。 意识到你将要接触陌生人并“陷入困境”。做好承受更多压力的准备。
- 潜入。 到了那里,不要只是站在角落里。记住你的目标,强迫自己与目标雇主展开对话。为了提供帮助,请计划一些开场白,以便给人留下良好的第一印象:
- “我在贵公司的网站上看到,贵公司最近(插入当前公司事件/成就)…”
- “您觉得目前哪些类型的职位最难填补?”
- “招聘(插入您想要的职位类型)时,您最重要的要求是什么?”
跟进。 在职业招聘会上,收集招聘经理的名片,并询问与他们联系的最佳方式。列出有希望的工作联系人,并趁记忆犹新时记下下一步行动。招聘会结束后,向主要联系人发送“感谢信”,并在线申请相关工作。
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