处理 LinkedIn 个人资料时应采取的首要措施

您是一位精明的专业人士。您已经知道,您需要强大的 LinkedIn 影响力来提高您的知名度、扩大您的人脉网、提升您的声誉和个人品牌,并将您的职业生涯提升到新的水平。

但要充分利用 LinkedIn 作为求职和职业发展工具所提供的全部价值,需要的不仅仅是上传专业头像和起草引人注目的标题。这需要持续、有意识的努力。如果您已准备好提升自己的 LinkedIn 水平,请从今天开始采取以下四个明智的行动步骤(即习惯):

定期更新

随着您拓展技能、完成新项目并承担更多责任,请在您的 LinkedIn 个人资料中反映这些变化。定期更新您的“总结”、“经验”、“项目”和“荣誉与奖项”部分,以反映您的职业发展。仔细检查您的“隐私和设置”选项,确保发布这些更新,以便招聘人员也能看到您的成长。

提高你的个人资料的“可搜索性”

将您的个人资料信息与 LinkedIn Recruiter 的搜索字段对齐,自然会增加招聘人员或招聘经理找到它的机会。编辑您的个人资料,使其包含招聘人员常用的以下搜索字段:头衔、状态、当前公司、位置、行业、学位、研究领域、职能、资历级别、任职年限、在公司任职年限、工作年限、所有群组、感兴趣以及加入时间。

添加媒体

大多数人都是“视觉学习者”,我们处理视觉信息的速度都比处理文本快得多。通过以下方法吸引潜在雇主的注意力并保持更长时间:

  • 添加您曾参与过的报告、已出版材料或其他项目的缩略图。

  • 上传您提供的 PowerPoint 演示文稿的幻灯片示例。

  • 链接到您撰写过的博客文章或收到的正面报道。

引导人们关注它

即使您建立了出色的个人资料,合适的人也不一定能找到您。所以为他们绘制一张数字地图吧!通过以下方式让更多人查看您的个人资料:

  • 向您的数字简历添加链接

  • 在您的电子邮件签名中包含 LinkedIn 按钮

  • 在名片、求职信甚至社交活动中的名牌上使用二维码(链接到您的个人资料) 

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