为2015年1月做准备 | 需要注意的法律(第二部分)

您的企业会迎来真正快乐的新年吗?这取决于您对可能影响您业务的 21 条新法律的准备程度!保持最新状态和合规对于让您的组织在新的一年里既快乐又有利可图至关重要。今天,Exact Staff 为您提供一些帮助。在…

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长期失业专业人员数量持续下降

美国正在恢复工作。根据美国劳工统计局 (BLS) 的最新数据,我们国家的就业状况继续改善。以下是 BLS 经济新闻稿中的一些关键统计数据:10 月份失业率(5.8%)下降,自年初以来下降了 0.8%。目前失业人数为 900 万,…

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纸质简历的未来

啊哈,纸质简历。那张漂亮的、昂贵的厚纸总结了你最大的成就、相关技能、工作经历和(如果你还有空间的话)你的名字。它的前景是否如那些职业建议网站让你相信的那样黯淡?是也不是。你仍然需要纸质简历……

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将你喜欢的临时工作变成你热爱的职业

经济正在好转。雇主又开始招聘了。这是寻找理想工作的好时机!但是,如果您采用传统的求职方式并在线申请职位,那么您就错过了临时职位提供的“内部就业途径”。事实上,临时任务是培养技能的明智方法——…

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为2015年1月做准备 | 需要注意的法律(第一部分)

新年即将来临。是时候拿起五彩纸屑了…… ...并了解可能影响您加州业务的 21 条新法律。劳动法并不是一个“喜庆”的话题,但保持最新状态和合规对于让新的一年既快乐又为您的企业带来利润至关重要。...

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2014年已经过去一半,您将如何实现您的年度目标?

六月底即将到来,这意味着 2014 年已经过去一半。您可能在年初为组织设定了目标 — 但您能在剩下的六个月内实现这些目标吗?当然可以!公司设定招聘目标是为了提高生产力和效率,并且……

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招聘大学毕业生时必须知道的 3 个技巧

许多雇主在招聘大学毕业生时犹豫不决,但他们的担心可能是不必要的。当然,年轻的候选人可能没有企业经验,但他们在过去二十多年里并没有住在山洞里。你可能会对他们能提供多少东西感到惊讶。花点时间认真分析一下……

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不要再流失员工了……高层管理者可以采取不同做法

做一名经理并非易事,有时人们在接受过最低限度的培训或缺乏专业知识的情况下就被任命为经理。对于首次担任经理或需要一些新知识的经理,我们的团队撰写了这篇文章,介绍优秀经理的不同之处。记下来,作为一名优秀的经理……

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培养组织中的顶级员工

每个组织都希望在员工方面拥有最优秀的人才。这并不一定意味着只雇用顶尖员工,而是意味着采取措施培养顶级员工。这篇文章旨在帮助您的组织做到这一点,将您当前的员工培养成顶级员工。辅导的四个主要阶段……

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您的公司对潜在员工有吸引力吗?

为您的组织寻找最佳人才的竞争非常激烈。吸引顶尖人才应该是贵公司的首要任务,但顶尖人才应该愿意来找您。您的公司应该持续积极招募顶尖人才。我们 ExactStaff 团队编写了这篇文章,以帮助您让您的公司……

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