他们年轻。精通技术。具有社会意识。竞争意识强。他们正在推动工作场所的彻底变革。如今，千禧一代涌入劳动力市场，他们促使精明的商业领袖重新思考管理的各个方面，从工作满意度到培训。与前几代人不同，Z 世代（也称为 iGen 或本土人）不记得没有社交媒体的生活，无处不在……
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