是时候快速检查一下现实情况了：当同事走进你的办公室提出要求时，你对待他的态度是否和你希望得到的对待一样好？或者像对待你试图争取的新客户一样好？真的吗？如果是这样，就不需要读这篇文章了——你对待员工的态度已经和对待员工一样好了……
