提高听力技巧的三种方法

当然，你听到了他们嘴里说出的话。

但您真的在听员工和其他经理在说什么吗？

良好的倾听习惯可以提高您的领导、激励和表现能力，但要成为一名有效的倾听者，仅仅有正常的耳朵是不够的。如果您想提高这方面的技能，Exact Staff 分享了您可以立即采用的最佳实践：

忘记发送的电子邮件让您分心了吗？手机响了？您还没有准备好参加即将召开的会议？我们都是这样的人；我们生活和工作在“干扰文化”中。当有人与您交谈时，请有意识地专注于他们，将眼睛和耳朵集中在他们身上。如果干扰太强烈，您无法全神贯注于正在发生的事情，请暂时离开。处理好它，并尽快返回对话。

这福布斯邮报解释如何通过让说话者感到安全和舒适来为更好地聆听奠定基础：

身体姿势模仿。模仿别人的身体姿势能让你感觉更像他们，更好地理解他们要说的话。对自己的方向和姿势进行细微的调整，以反映说话者的肢体语言。当他们探身时，你也要探身；当他们交叉双腿时，你也要交叉双腿。只要确保在变换姿势时不要太明显或机械化就行。
关键词和手势回溯。模仿他人使用的词语和手势可以增强“相同”的感觉。如果说话者很活跃，可以用类似的手势回应。如果你注意到他们重复关键短语，请将其融入你的语言中。

以这种方式建立融洽关系可以释放双方的注意力和精力，促进更好的倾听和沟通。

大多数人在演讲者还在讲话时就开始构思他们的回应。积极的倾听者则不同。请向他们学习：

使用这篇文章中的提示来了解实际情况。如果您需要帮助，只需拨打电话即可联系 Exact Staff。我们会倾听、提出正确的问题，然后创建一个解决方案，为您的团队提供所需的劳动力灵活性、支持和人才获取途径。

我们能为您做什么? 联系人力资源专家请立即致电您当地的 Exact Staff 办事处。