固定心态让我们相信我们无法随着时间的推移提高自己的能力。固定心态会阻碍我们前进。然而，成长心态是通往成功和幸福的途径。有了成长心态，你就会明白你的能力并不是一成不变的。你可以用成长心态开始一条新的道路。固定心态和成长心态之间存在差异，了解关键差异将有助于你将自己的职业生涯提升到另一个层次。

努力是成长型思维的重点

专注于努力会鼓励我们尝试新事物并取得成就。鼓励自己和他人充分发挥自己的能力。你会发现，你越全身心地投入生活，你就会取得越多的成就。避免团队成员保持固定的心态，鼓励他们进步，而不仅仅是他们的胜利。强调同事的学习成果，并奖励他们尝试不同策略的意愿。

天生的能力会鼓励固定的心态

如果你喜欢别人称赞你的才华或才智，那么你可能有固定的思维模式。你也可能称赞别人的天赋。我们的社会教导我们赞美天赋，这会使固定的思维模式永久存在。试着为自己学习、成长和足智多谋而感到自豪。

失败是固定心态的问题

固定心态会让你害怕失败。成长心态鼓励你尽管可能失败，仍要尝试。当你相信自己拥有固定技能时，损失就会变得灾难性。如果你把失败视为学习过程的一部分，你就会看到机会。

成长型思维迎接新挑战

对新挑战的热情是成长型思维的一个指标。固定型思维更倾向于做自己擅长的事情。职业发展取决于能否获得新的机会。找出你喜欢努力做的事情，然后将这种想法应用到你想要培养成长型思维的生活中。

固定心态以结果为导向

享受旅程，避免固定的思维模式。事实上，只有旅程。是的，胜利是好的，但当它迫使你不断追求下一个成就时，它就会变成有害的。拥抱成长的过程，享受实现目标的道路。

成长型思维鼓励反馈

拥有成长型思维模式的人会寻求反馈来改进自己。你不会因为建设性的批评而感到沮丧，而是会为建议而兴奋。请不要让固定型思维模式阻碍建设性的反馈。这会让你认为自己缺乏天赋和才华。

成长型思维需要承担风险

固定的思维模式会让我们的世界变小。它会将我们的世界缩小，直到你只做自己擅长的事情。请避免这样做，因为它会剥夺你成长和为世界做出贡献的机会。

今天就开始梦想职业的新道路 确切人员!