El “equilibrio” se acabó. “Blend” está de moda. En los últimos años, la tecnología prácticamente ha borrado los límites que separan el hogar y el trabajo. Las mismas herramientas que han permitido a los empleadores mejorar la flexibilidad en el lugar de trabajo (cosas como el correo electrónico, la tecnología móvil, las videoconferencias y la nube) también han permitido que la vida laboral de los empleados se extienda a la vida hogareña. En lugar de…
Leer más¿Participar en una escucha activa? Controlar. ¿Cumplir con los compromisos? Controlar. ¿Predicar con el ejemplo? Controlar. Si es como la mayoría de los jefes, ya domina conceptos básicos de gestión como estos. Pero si realmente desea crecer como líder en el próximo año, debe poner el listón un poco más alto. Convertirse en un gerente verdaderamente excepcional...
Leer más¿Es su lugar de trabajo un hervidero de actividad armoniosa o se parece más a un episodio de Hell's Kitchen? Ya sea que comiencen con desacuerdos políticos, choques de personalidad o simples malentendidos, los desacuerdos en el lugar de trabajo pueden convertirse rápidamente en batallas en toda regla sin una gestión adecuada. Y los resultados pueden ser desastrosos, entre ellos: disminución de la productividad y la moral; Rotación de empleados;…
Leer másHacer más. Házlo más rápido. Y lograrlo todo con menos recursos. Nos guste o no, este es el credo empresarial de nuestra economía posterior a la recesión. Y la presión está pasando factura. Dondequiera que se mire, los límites de los equipos se están superando, lo que genera agotamiento, rotación, errores críticos y discordia interna. En lugar de funcionar como de alto rendimiento...
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