Todos aprendemos en el trabajo, sin importar cuál sea nuestra industria. Es una excelente manera de aprender cosas nuevas, pero solo puede llevarte hasta cierto punto. Los cursos de desarrollo profesional lo ayudan a crecer, aprender y convertirlo en un empleado valioso. Elija las lecciones adecuadas y podrá alcanzar sus objetivos profesionales. El desarrollo profesional es...
Leer másProbablemente no exista una jornada laboral sin problemas. Siempre habrá fricciones y pequeñas molestias que harán que algunos empleados busquen empleo en otro lugar. Sin embargo, centrarse en algunos detalles puede ayudar a mejorar la jornada laboral de su equipo en 2023. Aquí hay cuatro cosas que puede hacer ahora para comenzar. Empiece por la mañana...
Leer másEs comprensible que la mayoría de nosotros esté preocupado por la economía y el mercado laboral. Muchas empresas están despidiendo trabajadores y congelando su proceso de contratación. No dejes que la ansiedad se apodere de ti. Recuerde que puede responder de manera proactiva a una recesión económica para proteger su situación laboral actual. Estos son algunos pasos que le ayudarán a mantener su carrera...
Leer másSi cree que no merece sus logros, tiene un diálogo interno negativo o duda con frecuencia de sí mismo, podría ser el síndrome del impostor. Estos sentimientos de impostor entran en conflicto con su autopercepción y con la forma en que los demás lo perciben. No importa que otros elogien tus talentos. Constantemente descartas tus logros como mera sincronización...
Leer másLos reclutadores y empleadores deben evaluar por qué usted encaja en un rol particular, por lo que hacen la pregunta. Además, quieren saber si ha considerado el puesto y por qué podría ser una excelente opción. Los empleadores quieren contratar a alguien que confíe en sus habilidades y que pueda realizar el trabajo. Cuando entiendes el “por qué…
Leer másCrear una cultura empresarial cohesiva es difícil, especialmente con la variación de dónde y cómo trabaja la gente hoy en día. Es posible que sienta que no puede controlar la organización en todas las regiones, unidades de negocio y entornos de trabajo. La cultura de la organización está fragmentada. Además, los empleados exigen diversidad e inclusión auténticas, por lo que las empresas ya no pueden priorizar la conformidad sobre la individualidad...
Leer másEl éxito exige resiliencia y capacidad para capear las tormentas. Para desarrollar fuerza, debes concentrarte en las partes de tu vida que puedes controlar. Se trata de rodearte de las personas adecuadas, optimizar tu entorno y asumir responsabilidades. Rodéate de las personas adecuadas Piensa en las personas con las que pasas más tiempo...
Leer másEs el comienzo de un nuevo año y estás haciendo propósitos para esforzarte por mejorar en 2023. Deberías ser más eficiente en el trabajo, ponerte en forma, aprender una nueva habilidad o emprender un nuevo pasatiempo. Independientemente de tus motivos, debes fijarte metas que mantendrás para el 2023. Para ello…
Leer másExiste una conexión entre la aptitud física y el liderazgo. Una visión de alto nivel y objetivos específicos impulsan tanto a los líderes como a los atletas. Son estratégicos y dedican tiempo al entrenamiento y la recuperación. Los líderes y atletas reciben apoyo de familiares, compañeros de trabajo y amigos que los alientan. Y saben cómo superar los contratiempos. La aptitud física aumenta la resistencia mental...
Leer másHacer contacto visual. ¿Alguna vez has escuchado ese consejo antes? Por lo general, encabeza la lista de cosas que hacer al realizar una entrevista para un nuevo trabajo o conocer a un nuevo cliente. La mayoría de las personas no quieren hacer negocios con alguien que no puede establecer contacto visual con ellos. Si vas a desarrollar tu carrera y...
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